Życie w biegu i zdrowy
rozsądek nie powalają nam myśleć o niebezpieczeństwach, które czyhają na
nas na każdym kroku. Tymczasem w najmniej oczekiwanym momencie możemy
być uczestnikami zdarzeń, które na zawsze zmienią nasz sposób
postrzegania świata. Warto uzmysłowić sobie, że historie znane z prasy
lub zasłyszane w telewizji mogą przydarzyć się każdemu, również nam. Nie
chodzi mi tu o wpędzenie czytelnika w paranoiczne roztrząsanie
ewentualnych konsekwencji każdego swojego czynu, a jedynie o chwilę
refleksji nad pozornie mało istotnymi sprawami.
Każdy pracodawca jest zobowiązany do
zapewnienia swoim pracownikom warunków odpowiednich do zajmowanego
stanowiska i wykonywanej pracy. W zakresie jego zadań znajduje się
również zwerbowanie firmy, która zorganizuje profesjonalne szkolenie
BHP. W wielu firmach uczestnictwo w takim kursie traktowane jest tylko
jako formalność. Wystarczy popytać wśród znajomych, jakie mają podejście
do tego typu spraw. Większość bez wahania odpowie, że wzięło udział w
szkoleniu, bo taki jest wymóg firmy.
Warto byłoby się zastanowić, skąd bierze
się w nas tyle ignorancji, czy nawet pewnego rodzaju ograniczenia.
Trudno bowiem dobrać inne cechy do opisania osób opornych na wiedzę i
nowe doświadczenia. Zamiast marudzić i traktować szkolenie jako stratę
czasu, a w najlepszym przypadku jako chwilową przerwę w wykonywaniu
obowiązków pracowniczych, należy uzmysłowić sobie, ile i jakie korzyści
da nam czynny udział w takim kursie. A jest ich bez wątpienia wiele.
Jako punkt wyjścia należy obrać fakt, że szkolenia BHP organizowane są dla nas.
To, ile wyniesiemy z kursu zależy głównie
od nas samych. Warto przestać myśleć o niebieskich migdałach i
skoncentrować swoją uwagę na zagadnieniach, których znajomość może
przydać się nam w przyszłości. Dzięki szkoleniom z zakresu
bezpieczeństwa i higieny pracy dowiemy się, jak należy reagować w
sytuacjach, które stwarzają zagrożenie dla stanu zdrowia, czy nawet
życia. Nabytą w ten sposób wiedzę możemy wykorzystać również podczas
weryfikacji rzeczywistych warunków pracy z tymi określonymi w statucie.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz